A cura di NURSIND – Il sindacato delle professioni infermieristiche
D: Sono il genitore di un bambino di 10 anni che ha contratto il Covid, manifestando febbre alta e altri sintomi correlati. Vorrei sapere se ho il diritto di prendere dei giorni di permesso dal lavoro per assisterlo?
Lucrezia, infermiera, Verona
R: La legge ed i contratti collettivi applicati prevedono diverse tutele a seconda del tipo di malattia del figlio, grave, cronica o meno, ed in base all’età del bambino.
Il testo al quale bisogna fare riferimento, ed al quale fa riferimento anche il CCNL comparto Sanità, è il Testo Unico Maternità/paternità.
Se sei un lavoratore dipendente, hai diritto, in alternativa all’altro genitore lavoratore subordinato, ad assentarti dal lavoro per la malattia di ciascuno dei tuoi figli, anche adottivi, con le seguenti modalità:
- per tutto il periodo corrispondente alla malattia del bambino, se tuo figlio ha un’età non superiore a 3 anni;
- per un limite massimo di 5 giorni lavorativi all’anno, se tuo figlio ha un’età compresa tra 3 e 8 anni;
- dopo gli 8 anni nessun diritto.
Marialuisa Asta
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